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中小企業で働くワーキングマザーの日常

仕事

家事育児を年収比率で分担することへの違和感

共働き家庭の永遠のテーマ、家事育児の分担。特に子供が小さいころは主に夫婦のみでの分担となるので、もめごととなりやすい。 我が家は完全にどちらも100%を担える状態にしてあるので、特に不満はないのだけど(夫にはもしかしたらあるかも)、ここに来るま…

働きながら第二子を考えて、産んでみて。~妊娠から出産まで~

もうすぐ第二子が1歳になる。正直、一人目とは「一歳の誕生日」への思い入れが違うのは事実。でも、一方で第二子は生後3カ月から職場復帰していること、夫がすでに育児の戦力化されていたことなどから、違う意味での思い入れは強い。それは、本人はもちろん…

ワークライフバランスが取れる社会は労働者にとってけっこうしんどいと思う

ワークライフバランスを進める会社=いい会社? 「自社でワークライフバランスの施策を進めています」と言うと、「いい会社ですね~」と言われることが多い。たしかに、その取り組み自体はいいことなのかもしれない。私自身も進めていきたいと思っているし、…

ボーナスに思う、時間=評価を明文化するタブー

中小企業勤務、そして時短勤務の私にもボーナスが出た。ボーナスありきの家計である我が家にとっては、ありがたい限り。ところが、わが社では月給はフルタイムに対して、時短した分がマイナスになるのだが、なぜかボーナスにはさらに時短のかけ率が適用され…

ワーキングマザーにロールモデルがいないのは当然だった

突然ですが、あなたにはロールモデルがいますか? 実は「いない」というタイトルながら、私にはロールモデルがたくさんいる。「素敵なワーキングマザーが近くにいるなんていいな!」そんな風に思ったあなたは、ロールモデルに幻想を抱いていないだろうか。 …

働きたくない女性には女性活躍推進の恩恵はないのか?

私には総合病院の小児科救急病棟で働く友人がいる。彼女もまた同じように2人の子持ちだ。しかし、両親や院内保育園などをやりくりして、どうにか夜勤もこなしながら働いている。ご主人も同様の勤務形態なので、2人の夜勤が重なるときは当然子供も院内保育…

共働きはしんどいだけ?~サイボウズのムービーに思うこと~

昨年、『大丈夫』というムービーで全国のワーキングマザーを泣かせたサイボウズ。 私もグスグス言うぐらい泣いてしまった一人だ。 ダイバーシティ関連の推進担当としても、同社の青野社長のお話は、社畜的働き方からの変革のお話で、経営者に対する説得感が…

「ご褒美化」する産休・育休に疑問・・・

最近、社内で新卒3年目ぐらいに結婚、その後すぐに妊娠した女性社員がいた。そして、その上司が困ったように「出産前にしっかりキャリアを積んでくれていると、戻った後も仕事を任せやすかったり、本人もうまくやれるんだけど、出産前のキャリアが十分でない…

病児保育、できれば利用したくない。我が家がそれでも使う理由。

働く母の永遠のテーマ、子供が病気のときの仕事をどうするか。保育園に行くと1年目はたくさん病気をする…分かっていても想像以上だった、というのが、ほとんどのワーキングマザーの感想ではなかろうか。我が家も第一子の保育園1年目は、アデノウイルス2回、…

イクメンは非イクメンをどう思うのか?

私はイクメンという言葉は嫌いだけど、夫はいわゆるイクメンだ。先日のエントリーでイクメンの妻にも苦労?があることを書いたのだが、思った以上に反響をいただいたのでイクメンネタを引き続き。はたして、イクメンは非イクメンをどう思っているのか?雑談…

驚愕。50年以上前からワーキングマザーの悩みは変わっていなかった。

先日、横浜市歴史博物館で開催されている「すくすく育てみんなの願い 出産と育児をめぐるモノがたり」という企画展を見に行った。簡単に言えば、昭和初期~現代にかけての出産・育児にまつわるモノ(育児書とか、育児グッズなどなど)を展示しながら、育児に…

ワーママにとってのキャリアはバリキャリとゆるキャリかの2択か?

ママになったからといって、みんな同じキャリアを目指すわけがないのに、なぜかひと固まりで見られませんか?

イクメンの夫を持つ妻の苦悩・・・

夫はいわゆるイクメン…なんだろう。本人は「とてもイクメンとは名乗れない」と謙遜しているが、一般的なお父さんに比べれば格段に育児を主体的にやっていると思う。子の病気のときの休みはもちろん、保育園のお迎え(送りは毎朝)もやるし、子供を一人で1歳…

子供が大きくなったら働ける…の解は2歳児の頃かもしれない。

ごくごく個人的な思いだが、最近「子供がいる人の働き時」は本当は子供が2歳前後の時なのでは?と思っている。思ったよりもずっと早い。これは自分が現在4歳児と0歳児を育てながら働いて得た実感、周囲のママたちの働き方、子供の手が離れた大先輩ママたちの…

働ける環境が整っても思う存分は働けない。私の「母性神話」との戦い。

先日、産前休暇に入った友人がボソッと「体力的にはやっと休めると思うけど、やっぱりもっと仕事したいなって思う。母性が足りないのかな」と言っていた。この友人、自身が妊娠するまでは全く子供好きでもなかったので、「そんなこと気にするんだ?」と一瞬…

ワークライフバランスなんて仕事したくない奴が言うこと…という人を説得したいあなたへ。

まだまだいるよね、こういう人。会社に一人はいる。あ、一人と言わず、ゴロゴロいるかも。 実は人事の世界にもたくさん生息している。無理もない。ほんの10年いや5年前はダイバーシティだの、ワークライフバランスだのは言葉さえ知っていれば「対岸の火事」…

在宅勤務で働くママは楽になるのか。

柔軟な働き方の一つで注目される在宅勤務ですが、働くママにとってどの程度のメリットがあるのか。誤解していた点をまとめています。

自分の働き方は変える気満々なのに、夫の働き方を変えられないママたち

働くママには挑発的なタイトルかもしれない。長々と書いているが、とにかくママの働き方だけ変わってもしょうがないよ、という話。思わず、「そんなこと言ったって無理なものは無理」と言いたくなるのも分かる。「そんなの夫の会社に言ってよ!」という人も…

共働きで子供が入院した!その時、どうする?

ついに先日、下の子(7カ月)がRSウイルスで入院した。RSウイルスはこちらのサイトに説明をゆだねるが、まぁ乳児の入院でよくあるパターンだ。通常は冬に流行するが、看護師さんによれば今年は7月頃からずーっと患者が途切れないそう。 第一子の育児休業中の…

子供の「情緒面」に働くママが与える影響を考える

お母さん、働いていても大丈夫よ。ってなにが? それは第二子の1カ月検診のとき、母乳の出などを助産師さんがヒアリングして、栄養指導をしてくれる場でのことだった。私は「生後3カ月前に保育園入れるので、できれば完全ミルクか、可能なら混合目指してます…

育児休業復帰の面談って何を話す?

育児休業復帰前面談、何を話す?どうアピールする?